Chị Lê Hải Yến chính thức là mentor phong thái cho cuộc thi CEO NEXTGEN INTERNATIONAL (CNI) – Doanh nhân học đường 2025.
Trong ký ức của chị Hải Yến, vào một mùa hè cách đây 30 năm, người mẹ trẻ ôm cô con gái nhỏ thì thầm: “Chắc là bố mẹ phải vào thị trấn để xin cho con đến nhà anh chị ở nhờ đi học”. Chỉ năm ngày sau, cô bé lớp 6 năm ấy được bố chở trên chiếc xe đạp cũ, rời quê ra phố, bắt đầu cuộc sống ở nhờ nhà một người họ hàng bên ngoại.
Sinh ra trong một gia đình thuần nông ở miền Bắc, chị đã lớn lên trong vòng tay yêu thương của một người mẹ luôn xem con gái là hy vọng. Chính niềm tin ấy cùng với ý chí vươn lên không ngừng của bản thân, đã trở thành hành trang đầu đời quý giá, giúp cô bé 12 tuổi ngày ấy từng bước dựng xây cuộc đời mình nơi đất lạ.
Chính vì từng đi qua những năm tháng chật vật để tìm kiếm cơ hội để thay đổi vận mệnh, chị Yến thấm thía vai trò quan trọng của giáo dục, đặc biệt là giáo dục tài chính trong việc mở lối cho một thế hệ trẻ tự chủ, hiểu mình và biết cách làm chủ tương lai. Với chị, tri thức không chỉ là chìa khóa vượt lên khỏi giới hạn của bản thân mà còn là hành trang để mỗi người trẻ tự tin hội nhập và vững vàng trước biến động của thời cuộc.
Ở vị trí mentor của chương trình CEO NEXTGEN, chị không chỉ mang đến kiến thức và kinh nghiệm thực chiến, mà còn là ngọn lửa truyền cảm hứng cho những bạn trẻ đang bối rối giữa muôn vàn ngã rẽ một người đồng hành thật sự hiểu rằng: “Muốn thay đổi tương lai, hãy bắt đầu từ việc hiểu rõ giá trị của chính mình.”
Để nói về vai trò của mình trong chương trình, chị Yến không tự giới thiệu mình bằng danh xưng hoành tráng hay chức vụ hào nhoáng. Với một trái tim đã từng bầm dập vì “chạy theo thành công” và một tâm hồn từng đi qua nỗi trống rỗng, chị chọn trở thành người truyền cảm hứng sống chứ không phải người ban phát kiến thức.
“Tôi từng lớn lên trong cảm giác hoang mang. Không ai dẫn lối. Không ai đồng hành. Tôi hiểu cảm giác đó. Và tôi chọn trở thành người mình từng cần.”
Với chị Yến, thế hệ kế thừa không cần phải học những điều thật to tát. Điều các em cần, là sự hiện diện của một người thầy biết lắng nghe, là sự dẫn dắt nhẹ nhàng nhưng kiên định, và trên hết, là niềm tin vào chính mình.
“Tôi không chỉ tin vào những bài học chỉ nằm trong sách vở, mà còn tin vào trải nghiệm thực tế, sự đồng hành tử tế và cảm hứng sống lan tỏa. Với tôi, dẫn dắt thế hệ kế thừa không phải là dạy điều gì đó thật to tát, mà là gieo vào các em tinh thần biết lựa chọn, biết chịu trách nhiệm, biết yêu công việc mình làm và dám sống cho một lý tưởng cao đẹp.”
Chị xem mỗi học sinh là một hạt giống. Và thay vì ép các em lớn nhanh, chị chọn cách nuôi dưỡng đất – tạo ánh sáng – và giữ cho gốc rễ được lành mạnh. Chị nhấn mạnh tầm quan trọng của cuộc thi:
“Khi nhìn thấy các bạn học sinh bước vào hành trình CEO NEXTGEN, tôi thấy được tia sáng của một tương lai khác: Một thế hệ trẻ dám ước mơ và dám hành động. Đó là điều thôi thúc tôi mong muốn đồng hành.”
Khi được hỏi chị có thể làm gì để dẫn dắt team mình, chị khẳng định mình sẽ không sẽ không biến mình thành “huấn luyện viên nghiêm khắc”.
Ngược lại, chị là người giúp các em đặt câu hỏi: “Điều gì là đủ và có ý nghĩa với con?”
Bằng mô hình học thông qua trải nghiệm chơi mà học, học mà vui, các bạn học sinh trong đội của chị sẽ được thử thách nhưng không áp lực, các em sẽ được dẫn dắt nhưng không bị ép buộc. Kết quả không phải là điểm số hay danh hiệu, mà là trải nghiệm sống động và bài học tự mình rút ra trong hành trình “làm thật – hiểu thật – sáng tạo thật”.
“Tôi chỉ là người thắp lửa. Việc giữ lửa – tôi tin – là các em hoàn toàn có thể, nếu có người đi cùng và thật sự tin vào các em.”
Sự xuất hiện của chị không đơn thuần là thêm một mentor cho cuộc thi. Đó là sự lựa chọn mang tính biểu tượng: Đặt yếu tố con người lên trước thành tích, lấy cảm hứng sống làm gốc cho cảm hứng kinh doanh, và xây dựng thế hệ kế thừa bắt đầu từ bên trong chứ không chỉ bằng chiến lược hay kỹ năng.
Khởi đầu từ những điều kiện không thuận lợi, chị Yến đã sớm hình thành tư duy độc lập, tinh thần vượt khó và nhận thức rõ về vai trò của giáo dục tài chính trong việc tạo dựng một tương lai bền vững. Hành trình lập nghiệp nhiều thử thách không chỉ giúp chị xây dựng nền tảng sự nghiệp vững chắc, mà còn bồi đắp cho chị khả năng đồng hành và dẫn dắt người trẻ bằng sự thấu hiểu và tầm nhìn chiến lược.
Với vai trò mentor thần thái trong chương trình CEO NEXTGEN INTERNATIONAL (CNI)– DOANH NHÂN HỌC ĐƯỜNG, chị Lê Hải Yến không chỉ là người hướng dẫn kỹ năng, mà còn là hình mẫu cho sự kiên định, tư duy đổi mới và tinh thần kiến tạo.
Chị tin rằng: “Đầu tư vào tư duy của trẻ không chỉ dành riêng cho cá nhân đứa trẻ mà còn là đầu tư cho tương lai của gia đình, xa hơn là sự phát triển của cả quốc gia.” Đó cũng là triết lý mà chị mang theo khi đồng hành cùng hành trình phát triển tư duy doanh nhân từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường, ngoài việc giúp học sinh không chỉ định hướng nghề nghiệp rõ ràng, mà còn rèn luyện bản lĩnh để vững vàng trong cuộc sống hiện đại.
Chúng tôi tin rằng, những học sinh đồng hành cùng chị trong hành trình này sẽ không chỉ trở thành thí sinh xuất sắc, mà còn trở thành những “doanh nhân tương lai” mang tinh thần tự do, nhân bản và biết sống cho điều tử tế.
| Đọc thêm: Doanh nhân học đường – Hành trình khởi nghiệp từ ghế nhà trường |
